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EINSATZ MIT PERSPEKTIVE

Wie bewerbe ich mich bei PEAG Personal? Praktische Tipps und Basiswissen

Du hast dich für einen Job bei PEAG Personal entschieden und möchtest wissen, wie du dich am besten bewirbst? 

Wähle hier deinen Weg:

Spontan und schnell mit WhatsApp

Online über unsere Stellenbörse

Klassisch mit Kontakt vor Ort

Worauf muss ich achten?

Vollständige und detailreiche Bewerbungsunterlagen sind die beste Voraussetzung für ein Jobangebot. Vergiss keine deiner Qualifikationen und Erfahrungen. Umso besser finden wir eine passenden Stelle für dich.

Was schicke ich als Bewerbung?

  • Ein Anschreiben mit deiner Motivation
  • Lebenslauf mit all deinen Stationen
  • Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse
  • Qualifikationsnachweise (zum Beispiel ein Gabelstaplerschein)

Wie geht's danach weiter?

  • Nach Bewerbungseingang rufen wir dich an
  • Wir laden dich ein zum Vorstellungsgespräch
  • Zusammen erstellen wir dein Bewerberprofil
  • Wir schlagen dich unseren Kunden vor
  • Zur Vorstellung beim Kunden gehen wir gemeinsam
  • Passt du zum Job? Dann stellen wir dich ein!

Noch Fragen? Reden hilft!

Du kannst uns immer gern anrufen, wenn du Fragen zur Bewerbung oder Stellenprofilen hast. Unsere Übersicht zeigt dir, welcher Standort für dich am besten liegt. Lass dich dort gern am Telefon beraten!

Dein Kontakt vor Ort

Möchtest du bis zu 500 Euro in die Tasche stecken?

Wir sind uns sicher, dass unsere Mitarbeitenden in der Zeitarbeit einen großen Freundeskreis haben. Deshalb hat PEAG Personal das Programm Friends with benefits ins Leben gerufen.

Nimm daran teil und sicher dir für eine erfolgreiche Einstellung deines Vorschlags - abhängig von der Stelle - bis zu 500 Euro brutto!

Empfiehl am besten gleich jemand aus deinem Freundeskreis für das #TeamPEAG und sichere dir einen Bonus.

Für deine Empfehlung an uns erhältst du:

  • 300 Euro* für ungelernte Mitarbeitende
  • 500 Euro* für Fachkräfte

Bei Fragen oder für weitere Informationen helfen dir die Beratungen deiner Niederlassung vor Ort jederzeit gern weiter. 

* Bei Einstellung und brutto. Es zählt das Anforderungsprofil bei Stellenausschreibung.

Voll digitalisiert den eigenen Job managen

Übrigens: Du kannst auch unsere PEAG Personal-App nutzen, um einen neuen Job zu suchen oder dein Zeit-Konto zu pflegen.

In der App findest du alles rund um deinen neuen Job und den nächsten Schritt auf deiner Karriereleiter. Und auf Mitarbeitende der PEAG Personal warten zusätzliche Features, die die Arbeit und den Kontakt zur PEAG noch einfacher gestalten.

Lade die App gleich auf dein Smartphone!

Für Android

Für APPLE